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科右前旗供電:“六大工程”效果顯 人才培養成果多

來源:中國電力新聞網 時間:2020-10-10 16:22

  中國電力新聞網訊 通訊員 徐志鵬 報道 “青年人才是公司發展的核心力量,也是各個專業的中流砥柱。培育好青年人才的隊伍,才能為公司的發展注入永恒的動力?!闭勂鹎嗄耆瞬?,國網科右前旗供電公司黨委組織部主任焦玉民如此說到。

  近年來,國網科右前旗供電公司將青年人才培養和員工素質提升作為開展和落實各項工作的基石,結合人才培養“六大工程”,不斷提升青年員工業務能力,增加青年員工的使命感和歸屬感。為建設具有卓越競爭力的一流縣級供電企業提供堅實的人才支撐和動力保障。


  巾幗無需讓須眉 全面發展動力強

  2018年入職的大學生金鑫,就任于國網科右前旗供電公司營銷部,說起青年人才培養,她總是感觸頗深:“剛來單位的時候,我對公司還不是十分的熟悉,通過速溶工程,我用最快的速度熟悉了公司環境,了解了營銷部的基本職責和工作內容,消除了我心里的不安?!?/span>

  在“淬火工程”期間,金鑫分別在黨委組織部以及媒體業務部進行輪崗實習,金鑫表示:“淬火工程讓我有機會接觸到公司更多的業務,并且在媒體宣傳部期間,我的寫作水平得到了顯著提升,組織能力、表達能力均得到了強化?!?/span>

  國網科右前旗供電公司為青年員工提供了很多展現自己的平臺,2018年,金鑫參加了國網蒙東電力組織的詩詞大會,2019年,金鑫參加了在呼和浩特開展的內蒙古自治區電力行業協會QC發布會,均取得了較好的成績。并且,金鑫還曾經擔任過國家電網紀念質量管理活動40周年的活動講解員?!巴ㄟ^這些活動我不僅豐富了自身的閱歷,還學到了很多實用的經驗,這些寶貴的經歷讓我更好的融入到了工作當中,也讓我變得更加自信了?!笨粗雷由系莫劆?,金鑫激動的說到。

  經過了兩年的沉淀,現在的金鑫已經成為了營銷部計量班的一把好手,不但業務能力突出,而且在單位組織的各項活動中都能看見她的身影,她用汗水與努力踐行著自己的初心,為公司的發展持續輸出動力。

  初生牛犢不怕虎 誓將責任扛肩上

  “研究生畢業后,能從事和本專業相關的工作讓我感到十分幸福,通過這段時間的學習和了解,讓我對未來的工作充滿了期待?!闭趨⒓印按慊鸸こ獭钡母邍鴱娛?span style="font-family: 微軟雅黑, "Microsoft YaHei"; font-size: 16px; margin-bottom: 10px; line-height: 2em;">20208月份入職的新人,研究生畢業后的高國強進入了國網科右前旗供電公司運維檢修部,正式成為了一名電網人。

  現在的高國強,通過“淬火工程”開始接觸黨委組織部的工作,他說:“剛來運檢部的時候,前輩師傅帶著我到一線去學習,運檢部的工作豐富了我的專業知識,強化了我的業務能力。與運檢部相比,黨委組織部的工作更多的是讓我學習到了如何組織工作、如何與人溝通。入職以來的這段時間,我的工作、生活過的特別充實!作為一名黨員,我要積極向黨組織靠攏,不斷汲取知識,提升自己?!?/span>

  談及未來工作規劃,高國強眼里閃過一絲光芒:“入職兩個月以來,我能感受到公司對青年員工培養的力度和決心,我必將腳踏實地的豐富自己?,F階段我的目標是積極學習、熟練業務,通過自己的努力做到獨當一面,肩負起自己崗位的責任?!备邍鴱姳硎?,下一步,他將朝著日積跬步為方向去積累,以公司優秀的“前輩”和領導為榜樣,以量的積累實現質的飛躍。

  自2017年起,國網科右前旗供電公司共培養青年英才65人,其中,有3人任供電所所長一職,2人任部門副職。截止20209月,在國網興安供電公司跨單位崗位競聘工作中,累積29人競聘成功。

  國網科右前旗供電公司結合“六大工程”開展的青年人才培養工作,深入實踐人才強企戰略,不僅提升了公司員工的素質,鞏固了公司的根基,還不斷為行業輸送人才,真正做到了“人盡其才,人才輩出”,為電力企業發展提供了強勁動力。

責任編輯:周小博  投稿郵箱:網上投稿


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